湖南鑫政新材料集团有限公司2022年春季招聘

长沙总部岗位招聘：

人资总监（1人）

1、32-42岁，研究生及以上学历，人力资源、管理类相关专业；

2、有8年以上集团公司人资工作经验，5年以上同岗位工作经验，有制造业行业经验者优先；

3、有较强的组织管理能力、领导能力、人际关系管理能力。

 

审计主管（1人）

1、25-32岁，本科及以上学历，财务、审计专业，有会计师证；

有3年以上企业风险控制实操经验，制造业行业经验优先；

有较强的风险防控意识，责任心强，良好的职业操守。

 

投融资经理（1人）

1、28-35岁，本科及以上学历，金融、经济、财务等相关专业；

2、有5年以上的投融资工作经验，有金融业从业经验者优先；

3、有较强的沟通表达能力，良好的团队合作精神、责任心强。

 

营销经理（6人） 长沙、武汉地区

1、25-35岁，本科及以上学历（优秀可适当放宽），市场营销相关专业；

2、有2年以上工程行业销售经验，有建筑模板销售经验者优先；

具备较强的沟通能力、责任心强、有强烈的赚钱欲望，良好的职业操守。

 

市场研究经理（1人）

1、28-35岁，硕士及以上学历，市场、经济学等相关专业；

2、有3年以上市场研究相关经验，有大中型企业调研、统计、市场分析经验者优先；

3、有较强的逻辑与分析能力，有敏锐的市场洞察能力。

 

综合管理主管（1人）

1、27-32岁，本科及以上学历，专业不限；

有5年以上营销支持、项目推动、总助等相关经验；

有较强的数据处理与分析能力和沟通表达能力，工作责任心强。

 

供应链经理（1人）

1、28-35岁，本科及以上学历，供应链、物流管理、金属材料相关专业；

2、有5年以上大型制造业供应链管理经验，有敏锐的市场洞察力和整体的风险识别能力；

3、有较强的沟通表达能力，良好的职业操守，工作责任心强，能适应短期出差。

 

供应链开发专员（1人）

1、25-30岁，本科及以上学历，供应链、物流管理、金属材料相关专业；

有2年以上制造业领域规模以上企业采购或供应商开发工作经验；

有良好的职业操守和团队意识。

 

商务经理（铝模）（1人）

1、30-35岁，本科以上学历，工程造价相关专业；

2、有5年以上工程造价工作经验，精通使用广联达模板算量及熟悉Solidworlds算量，有铝模结算经验优先；

3、有较强的沟通协调能力，有强烈的结果意识，工作责任心和抗压能力强。

 

预结算员（铝模）（1人）

23-32岁，本科以上学历，工程造价相关专业；

有2年以上工程造价相关经验，熟练使用广联达造价软件；

有较强的沟通表达能力，抗压能力强，适应短期出差。

 

湘阴生产基地招聘岗位（工作地点：湘阴洋沙湖工业园）

人资经理（1人）

1、28-35岁，本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业；

2、有3年以上制造业人力资源经理工作经验，有丰富的人力资源六大板块实操经验；

3、具有较强的沟通表达能力和问题解决能力，抗压能力强，有强烈的工作责任心。

 

行政主管（1人）

1、25-35岁，本科及以上学历，中文、行政管理相关专业；

有3年以上行政管理经验，有制造业行业经验优先；

有较好的沟通表达能力和文字功底，抗压能力强。

 

生产经理（1人）

1、30-42岁，本科及以上学历，机械或机电相关专业；
2、有5年以上工厂生产线管理工作经验，有铝制品行业优先；
3、有良好的沟通协调能力，工作责任心强，具有较好的问题解决能力。

 

精益工程师（1人）

1、28-40岁，本科及以上学历，机械或机电相关专业；
2、有2年以上熔铸挤压精益生产和管理的实战经验；
3、具备良好的团队合作精神，良好的沟通、组织和协调能力。

 

熔炼工程师（1人）

1、28-42岁，本科及以上，铸造或热加工等相关专业；
2、有5年以上相关工作经历，熟悉冶金原理，能独立、及时指导并能解决和处理生产工艺问题；
3、思维敏锐、责任心强。

 

铝挤压工艺工程师（1人）

1、28-42岁，本科及以上学历，金属材料、材料成型等相关专业；
2、5年左右铝挤压行业的工艺经验，熟悉项目管理，精通挤压工艺与模具；
3、思维敏锐，专业理论扎实，工作责任心强。

联系我们：13142227006 袁先生（微信同号）

简历投递邮箱：9476893@qq.com

工作地点：长沙市雨花区湘府路高升星光天地4栋写字楼10楼

                  湖南鑫政铝业科技有限公司2022新春招聘

人资经理（1人）

1、28-35岁，本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业；

2、有3年以上制造业人力资源经理工作经验，有丰富的人力资源六大板块实操经验；

3、有较强的沟通表达能力和问题解决能力，抗压能力强，有强烈的工作责任心。

 

薪酬绩效主管（1人）

1、25-32岁，本科及以上学历，人力资源等相关专业;

2、有2年以上薪酬绩效相关经验；

3、有较强数据分析与处理能力，有强烈的责任心和良好的职业操守。

 

物资主管（1人）

1、25-40岁，本科及以上学历，物流、供应链类相关专业；

2、2年以上物流仓储相关领域工作经验和金蝶系统操作经验；

3、有良好的沟通表达能力，抗压能力强，有强烈的工作责任心，。

 

成本会计（1人）

23-35岁，本科以上学历，会计学或财务管理相关专业；

有3年以上大中型制造业成本核算经验，建筑铝模行业经验优先；
3、有较强的数据分析与处理能力，良好的沟通协调能力和抗压能力。

 

资产会计（1人）

1、23-35岁，本科以上学历，会计学或财务管理相关专业；

2、有3年以上成本会计或资产管理类工作经验，有建筑模板工作经验优先；

3、有较强的数据分析与处理能力，良好的沟通协调能力和抗压能力。

 

费用会计（1人）

1、23-35岁，本科以上学历，会计学或财务管理相关专业；

2、有2年以上费用会计或资产管理类工作经验；

3、有较强的数据分析与处理能力，工作责任心强。

 

安环工程师（1人）

1、20-40岁，本科及以上学历，持安全管理员上岗证；
2、有3年以上企业安全员工作经验，熟悉处理生产安全事故及治理隐患的流程和方法；
3、认真负责，细致踏实，有责任心。

 

内勤账务员（1人）

1、22-35岁，本科及以上学历，财务相关专业；
2、有1年以上文职相关经验，较强的EXCEL表格处理能力，熟用函数；

3、工作细心，有责任心，抗压能力强。

 

叉车工（5人）

1、22-42岁，高中以上学历；

2、有1年以下叉车工相关经验，矫正视力0.8以上；

3、身体健康，能吃苦耐劳，执行力和责任心强，有叉车证。

 

仓管员（2人）

1、20-35岁，高中及以上学历；

2、有1年以上仓管相关经验，矫正视力0.8以上，熟练使用办公软件，有ERP系统使用经验更佳；

3、身体健康，能吃苦耐劳，执行力和责任心强。

 

宿管员/勤杂工（2人）

1、20-45岁，高中及以上学历；
2、有1年以上相关工作经验优先；

工作勤快细致，服从工作安排及调动，善于沟通，为人和善热情。

安保员（1人）

1、20-35岁，高中及以上学历；

2、有1年以上安保工作经验，身高170CM以上，身体健康，容貌端正；

2、良好的亲和力，退伍军人，持退伍证、安保证。

 

清点工（10人）

1、20-45岁，高中及以上学历；

2、有1年相关行业工作经历者优先；
3、身体健康，能吃苦耐劳，执行力和责任心强。

 

操作工（20人）

1、20-45岁，高中及以上学历；从事锯切、打磨、喷涂工作，接受严管理；

2、有锯切、打磨、喷涂工作相关工作经验优先；

3、身体健康，能吃苦耐劳，执行力和责任心强。

 

焊工（20人）

1、20-45岁，高中及以上学历；

2、有1年气保焊作业经历，视力0.8以上，退伍军人优先；

3、身体健康，能吃苦耐劳，执行力和责任心强，持焊工证。

 

预拼装工（20人）

1、20-40岁，高中及以上学历；

2、有相关拼装建筑用铝合金模板经验优先；

3、站立式作业，身体健康，能吃苦耐劳，执行力和责任心强。

 

装配工（5人）

1、20-42岁，高中及以上学历；；

2、有相关作业经历，懂铝模拼装图纸，熟悉电动工具操作，退伍军人优先；

3、身体健康，能吃苦耐劳，执行力和责任心强。

 

返厂员（5人）

1、30-42岁，高中及以上学历；

2、能接受（5-15天）出差，能独自乘坐各种交通工具，有项目物资返厂相关工作经验优先；

3、身体健康，能吃苦耐劳，执行力和责任心强。

联系我们：19152253662 姚女士（微信同号）

简历投递邮箱：377469588@qq.com

工作地址：湖南省益阳市桃江县牛潭河经济开发区68号